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  “劳心者治(zhì)人,劳(láo)力者治(zhì)于人(rén)”这句话(huà)的意思是:脑(nǎo)力劳动者(zhě)统治人,体力劳动(dòng)者被人统治。

  “劳(láo)心者治人,劳力者治(zhì)于人(rén)”出自《孟(mèng)子》的《滕文公章(zhāng)句(jù)上》。

  这句(jù)话中(zhōng)的(de)劳心者就是指(zhǐ)领导者,劳力者指的是被管理者了。

  人(rén)都(dōu)想当领(lǐng)导,但是成为(wèi)一个领导者真(zhēn)的不(bù)容易,成功领(lǐ拜拜肉好减吗,拜拜肉难减吗ng)导(dǎo)的关键是成功管理他(tā)人的能力。

  “遇(yù)横逆之来而不怒(nù),遇变故之起(qǐ)而不惊(jīng),当非(fēi)常之谤而不辨”,可以(yǐ)做领导者;

  有胆识,有立场,有广泛的交际能力,能独当一面,可以(yǐ)做中(zhōng)级领(lǐng)导;

  识人不爽,用人不刻,加上上面的所有(yǒu)的(de)特质,才能做一个高级领导;

  如(rú)果个中能力运(yùn)用自如,做一个(gè)顶级领导就没有(yǒu)问题了。

  内在素(sù)质越高,成为领导者的级别也越高。

  比如,识人是内(nèi)功,也是(shì)成为(wèi)领导(dǎo)必修(xiū)的基础课。

  千军易得,一将难(nán)求;

  组织(zhī)的成功得力于20%的人的努(nǔ)力,成功的(de)领导都(dōu)具有一双识人慧眼。

  用(yòng)人是内功的体现,一匹狼领导的羊群(qún)能够打(dǎ)败一只羊领导的狼群。

  没有(yǒu)无(wú)用的人,只有错误的位置。

  把正确的(de)人放(fàng)在正(zhèng)确的位置,这是高明的用人方法。

  能识人、会用人(rén),更具有领(lǐng)导素(sù)质,就可以考(kǎo)虑做领导了。

劳心(xīn)者治(zhì)人,劳(láo)力(lì)者治(zhì)于人(rén)。是什么(me)意思?

  意思是:下等的(de)做体(tǐ)力劳动,中等(děng)的橘羡做脑力劳动(dòng),上等的统治者别人,该句引申(shēn)于孟子的《孟子·滕文公上》,原文如下(xià):

  原文:故曰:或劳心,或劳力;劳心者治(zhì)人,劳力者治(zhì)于人(rén);治于人者食人,治人者食于人:天下(xià)之通义。

  释(shì)义(yì):所以说有的人做(zuò)脑力(lì)劳动,有的(de)人做体力劳动;脑(nǎo)力劳动者统治人,体力劳动者受(shòu)人(rén)统治;被统治者供养别(bié)人,统(tǒng)圆伏拍治者被人供养,这是(shì)普天(tiān)之下(xià)通行的原则。

  扩(kuò)展资(zī)料:

  战(zhàn)国中(zhōng)期孟子及其(qí)弟子万章、公孙丑等著(zhù)。

  最早见于赵岐《孟子题辞》:“此书,孟子(zi)之所作也,故总谓(wèi)之《孟子》”。

  《汉(hàn)书·艺文(wén)志》著(zhù)录《孟(mèng)子》十一篇,现存(cún)七(qī)篇十(shí)四卷。

  总字(zì)数三万五(wǔ)千余字,260章。

  相传另有《孟子外书(shū)》四篇,已(yǐ)佚(今(jīn)本《孟子(zi)外书》系明(míng)姚(yáo)士粦伪(wěi)作)。

  书中(zhōng)记载有孟子及其(qí)弟子的政治、教(jiào)厅裤育(yù)、哲学(xué)、伦理(lǐ)等思(sī)想观点和政治活动。

  古代考试主要考《四书》与(yǔ)《五(wǔ)经》。

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  “劳心者治人,劳力者治于(yú)人”这句(jù)话的(de)意思是:脑(nǎo)力劳动者统治人,体力劳动者被人统治。

  “劳心者治人,劳力(lì)者治于人”出(chū)自(zì)《孟子(zi)》的(de)《滕文公章句(jù)上(shàng)》。

  这句话中的(de)劳(láo)心者就是指(zhǐ)领导者,劳(láo)力者指的是被管(guǎn)理者了。

  人(rén)都想当领导,但是(shì)成为一个领导(dǎo)者真的不容易,成功领导的关键是成功管理他人的能力。

  “遇横逆之(zhī)来(lái)而不怒,遇变(biàn)故之起而不惊(jīng),当非常之(zhī)谤而不辨”,拜拜肉好减吗,拜拜肉难减吗可以做领导(dǎo)者;

  有胆识,有立场,有广泛的交际能力,能(néng)独(dú)当(dāng)一面,可以做中级(jí)领导;

  识人不爽,用人不刻(kè),加上上面的所有的特质,才能做一(yī)个高级领导;

  如果(guǒ)个中能力运用自如(rú),做一个顶级领导就(jiù)没(méi)有问题(tí)了(le)。

  内在(zài)素质越高,成(chéng)为(wèi)领导(dǎo)者(zhě)的(de)级别(bié)也越(yuè)高。

  比如,识(shí)人(rén)是内功,也是成(chéng)为(wèi)领(lǐng)导(dǎo)必(bì)修(xiū)的基础课。

  千军易得,一(yī)将难求;

  组织(zhī)的成功得(dé)力于20%的人的努力,成功的领导都具有一双识人慧眼。

  用(yòng)人是内功的体现,一匹(pǐ)狼领导的羊群能够打败一只羊领(lǐng)导的(de)狼群。

  没有无用的人,只(zhǐ)有错误的位置。

  把(bǎ)正确(què)的人放(fàng)在正确的位置,这(zhè)是高明的用人(rén)方法。

  能(néng)识人(rén)、会用人,更具有领导(dǎo)素质(zhì),就可以考虑做领(lǐng)导了。

劳心者治人,劳(láo)力(lì)者治于(yú)人。是什么意思?

  意思是(shì):下等的做(zuò)体力(lì)劳(láo)动,中等的(de)橘羡做脑(nǎo)力(lì)劳动,上等的统治者别人,该(gāi)句(jù)引申于孟子的(de)《孟(mèng)子·滕(téng)文(wén)公上》,原文如下:

  原文:故(gù)曰:或劳心,或劳(láo)力(lì);劳心者治(zhì)人,劳(láo)力者治于人;治于人者食人,治人者食于人:天下之通(tōng)义。

  释义:所以(yǐ)说有的人做脑力劳动,有的人做体力(lì)劳动(dòng);脑(nǎo)力劳动(dòng)者统(tǒng)治人,体力劳动者(zhě)受人统(tǒng)治;被统治者供(gōng)养别人(rén),统圆伏拍(pāi)治者被人供养,这是(shì)普天之下通行的原则(zé)。

  扩展资(zī)料:

  战国(guó)中期孟(mèng)子及(jí)其弟子万(wàn)章、公孙丑等(děng)著。

  最(zuì)早见于赵岐《孟(mèng)子(zi)题辞》:“此书,孟(mèng)子之所作也,故总(zǒng)谓之《孟子》”。

  《汉书·艺(yì)文志》著录《孟(mèng)子》十(shí)一篇,现存七篇十四卷。

  总字数三万五(wǔ)千余字,260章(zhāng)。

  相传另有《孟子外书》四篇,已佚(今(jīn)本《孟子外书(shū)》系明姚士粦伪作(zuò))。

  书中记(jì)载有孟子及其弟子的政治、教(jiào)厅(tīng)裤育、哲(zhé)学、伦理等思想观点(diǎn)和政治活(huó)动。

  古代(dài)考试主要考《四书(shū)》与(yǔ)《五经(jīng)》。

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